Annika Viklund utsedd till Årets Kraftkvinna

Chefen för Vattenfall Distribution, Annika Viklund, vann utmärkelsen Årets Kraftkvinna  i konkurrens med 61 nominerade kvinnor från hela energibranschen.

Annika-Viklund-Årets-Kraftkvinna-2019.jpg

Chefen för Vattenfall Distribution, Annika Viklund,  vann utmärkelsen Årets Kraftkvinna  i konkurrens med 61 nominerade kvinnor från hela energibranschen.

Grattis Annika Viklund till utmärkelsen Årets kraftkvinna!

– Tack! Jag är ödmjuk stolt och glad. Det känns fantastiskt att få ta emot priset från Kraftkvinnorna och energiminister Anders Ygeman efter många års systematiskt jämställdhets- och mångfaldsarbete som gett resultat. Jag var överraskad men blev väldigt glad och kommer göra mitt yttersta för att fortsätta tidigare kraftkvinnors fina arbete i frågan.

Vilken funktion fyller utmärkelsen? Varför är den viktig?

– Eftersom detta var den fjärde gången Årets Kraftkvinna utdelades och det är viktigt med förebilder och att driva jämställdhetsarbetet framåt i vår bransch så fyller utmärkelsen ett viktigt syfte. Utmärkelsen lyfter vikten av en jämställd och en attraktiv bransch. Och att få priset bland hela 61 nominerade är jag väldigt ödmjuk inför. Det finns väldigt många kvalificerade – och det var ju åtta till som var nominerade på Vattenfall! Jag har själv suttit i juryn tidigare och de har definitivt haft en tuff utmaning!

Du är den tredje Kraftkvinnan från Vattenfall: Jenny Larsson, då chef för Vattenfall Värme, fick utmärkelsen första gången den delades ut 2016. Dessutom fick Saira Alladin, idag enhetschef för Drift och Underhåll inom Vattenfall Eldistribution, utmärkelsen 2018.

Är det så att Vattenfall utmärker sig på det här området?

– Ja jag är väldigt stolt över att jag är den tredje kraftkvinnan som får utmärkelsen när vi arbetar på Vattenfall. Vi arbetar aktivt med jämställdhet och mångfald inom Vattenfall– och jag är väldigt stolt att kompetenta män och kvinnor väljer att arbeta för oss! Att vi har ett särskilt mål för jämställdhet på Vattenfalls målkort på koncernnivå visar på den höga ambitionen vi har.

Hur ska du förvalta detta under det kommande året?

– Jag kommer fortsätta arbetet och hoppas på att få komma i dialog med många i branschen för att lära och dela med mig av det fina arbetet vi gjort inom Vattenfall inom jämställdhet och mångfald och på så sätt visa hur roligt vi har i energibranschen. Jag hoppas på många spännande möten under året. Jag känner mig också tacksam för att Saira kan stötta mig, hon har gjort ett fantastiskt jobb som Årets Kraftkvinna under det gångna året och det sporrar mig att fortsätta på den linjen, säger Annika Viklund.

Priset Årets Kraftkvinna har instiftats för att synliggöra och lyfta kvinnor i energisektorn, för att bredda rekryteringsbasen och attrahera fler kvinnor till branschen. I år var 61 kvinnor från hela energibranschen i Sverige nominerade, varav nio från Vattenfall.

Bakom priset står föreningen och nätverket Kraftkvinnorna som bildades 2015 med syfte att bland annat synliggöra och lyfta kompetenta kvinnor i energibranschen.

Som chef för affärsområdet Distribution har Annika Viklund länge drivit frågor om mångfald, dels inom sin egen organisation och dels som Vattenfalls första Diversity & Inclusion Officer, det vill säga högsta ansvarig för Vattenfalls mångfalds och inkluderingsarbete. Uppdraget som Diversity & Inclusion Officer innehas idag av Torbjörn Wahlborg, chef för affärsområdet Generation.

Nio kvinnor på Vattenfall nominerade till priset Årets Kraftkvinna 2019
Läs mer om Jenny Larsson, Årets Kraftkvinna 2016 
Organisationen Kraftkvinnorna 

Juryns motivering

”Med analyser, kreativitet och ett outtröttligt engagemang har hon nått imponerande och konkreta resultat för ökad jämställdhet och även mångfald. Detta i sina egna organisationer, men även i andras, tack vare sitt generösa mentorskap.

Hon har varit först med mycket och därmed inspirerat många. Hon nöjer sig inte med att redan ha skapat betydande förändring utan vidareutvecklar ständigt sina verktyg.

Årets Kraftkvinna räds inte att jobba både strategiskt och operativt för att vi tillsammans ska ta ett steg till. Hon väljer gång på gång att låta kvinnliga kollegor kliva fram och synas istället för henne själv, men ikväll ska hon prisas som Årets Kraftkvinna.

Årets Kraftkvinna är Annika Viklund.”

Se även

Torbjörn Wahlborg och Anne Gynnerstedt

Förändringar i Vattenfalls koncernledning

Under 2024 sker förändringar i Vattenfalls koncernledning när Torbjörn Wahlborg, chef för affärsområdet Generation och Anne Gynnerstedt, Head of Legal and Corporate Security & Resilience, va...

Läs hela artikeln
En grupp unga personer på Vattenfalls kontor

Vattenfall fortsätter stiga i studenternas rankning av attraktivaste arbetsgivaren

I årets studentundersökning från Universum stiger Vattenfall i rank hos samtliga tre huvudmålgrupper; civilingenjörer, högskoleingenjörer och IT.

Läs hela artikeln
Rasmus Helveg Petersen, ny Head of Communications i Danmark

Rasmus Helveg Petersen ny Head of Communications i Danmark

Vattenfall har utsett Rasmus Helveg Petersen till Head of Communications i Danmark. Han har tidigare varit Danmarks klimat- och energiminister och ordförande för klimatutskottet i det danska...

Läs hela artikeln