Nuon en Werkgeversservicepunt Amsterdam vergroten arbeidskansen werkzoekenden via Step2Work
Vandaag heeft Huib Morelisse (CEO Nuon), in bijzijn van Bas van Delden (Directeur DWI Amsterdam), met zes werkzoekenden een arbeidsovereenkomst ondertekend. Deze mensen krijgen een plek aangeboden bij Nuon binnen het werkervaringsprogramma Step2Work.
De kandidaten voor het werkervaringsprogramma Step2Work willen zich graag verder ontwikkelen om beter op de arbeidsmarkt door te stromen. De werkervaringsplek bij Nuon biedt de kandidaten een kans zich d.m.v. opleiding, begeleiding en het opdoen van werkervaring beter te profileren op de arbeidsmarkt. De kandidaten hebben al een aantal weken een training gevolgd, waarin zij kennis en vaardigheden hebben opgedaan voor het werk. Na de ondertekening vandaag gaan zij direct aan de slag.
Step2Work
Nuon biedt werkervaringsplekken aan vanuit het programma Step2Work. Het doel is jonge werkzoekenden, die moeite hebben om op de arbeidsmarkt te komen, een betere kans te bieden op economische zelfstandigheid.
Bekijk ook
Vattenfall zet zich in voor het voorkomen van schulden
Het voorkomen van problematische schulden en het beschermen van klanten tegen afsluiting vormen een belangrijk speerpunt voor Vattenfall. Dit blijkt ook uit recent onderzoek van de Autoritei...
Vattenfall behaalt hoogste CDP-score voor klimaatprestaties
Vattenfall heeft opnieuw de hoogst mogelijke beoordeling, een A, behaald in de meest recente klimaatbeoordeling van de non-profitorganisatie Carbon Disclosure Project (CDP). De beoordeling b...
Klimaatpositief beton als fundering van snelladers
De impact van cement, de belangrijkste grondstof van beton, op de wereldwijde CO2-uitstoot is enorm. Met de toepassingen van klimaatpositief beton zet Vattenfall samen met het Duitse bedrijf...