Uppförandekod förstärks i sponsringssamarbeten
Inom Vattenfall strävar vi efter att ständigt förbättra vårt sociala och miljömässiga arbete genom hela värdekedjan. Vi tar ansvar för våra handlingar, och vi förväntar oss att våra partners gör detsamma. Detta gäller även de partners vi har inom sponsringsområdet.
Tisdagen den 28 januari genomförde Vattenfall tillsammans med de två andra huvudsponsorerna Nordea och ATG ett möte med Sveriges Olympiska Kommitté. Mötets utgång var i positiv anda och ett gemensamt uttalande publicerades i frågan om mänskliga rättigheter.
I vår uppförandekod för leverantörer anger vi våra grundläggande krav vad gäller mänskliga rättigheter och arbetsvillkor, miljö samt affärsetik. Den baseras på bland annat FN:s Global Compact, som Vattenfall anslöt sig till 2002. Vattenfall arbetar löpande för att se till att de regler och principer som återfinns i denna uppförandekod efterlevs. Som en del av vårt förbättringsarbete kommer vi att fullt ut tillämpa leverantörskoden även inom vår sponsringsverksamhet.
Annika Bränning, sponsorchef Vattenfall och
Annika Ramsköld, hållbarhetschef Vattenfall
Se även
Vattenfall tecknar avtal med Samhall och Fastighetssnabben
Affärsenheten Real Estate and Facility Management Nordic på Vattenfall har tecknat två avtal för fastighetsnära tjänster, med Samhall och Fastighetssnabben.
Nu byggs energiparken Bruzaholm
Nu har installationen påbörjats av 21 vindkraftturbiner i Bruzaholm utanför Eksjö. Det innebär bland annat att de 83 meter långa turbinbladen fraktas med spec...
Vattenfall Kundservice utsedd till en av Sveriges bästa arbetsplatser 2025
Great Place to Work har rankat Vattenfall Kundservice Norden till en av Sveriges 20 bästa arbetsplatser 2025. Dessutom fick Anna Arevärn, People & Business manager, en utmärkelse för sitt in...